Com mais de 40.000 consultores, a eXp começou o seu processo de internacionalização este ano, e está atualmente presente em 9 países, que incluem o México, Austrália, Canadá, Reino Unido, Índia ou África do Sul, além dos EUA. Depois de Portugal, segue-se a França já na próxima semana.«Portugal foi um dos primeiros países onde quisemos começar. Adoramos o país, e é um mercado muito interessante a nível de incentivos ao investimento», começou por dizer Guilherme Grossman, Managing Broker, da eXp Portugal, na apresentação à imprensa.Uma das imobiliárias que mais cresceu nos EUA no último ano, a eXp caracteriza-se pela sua forte natureza digital, não tendo escritórios físicos e trabalhando apenas na cloud. «Somos uma mediadora tradicional, mas o que fazemos diferente é que removemos o custo de um espaço físico, seguros, e outros», explicou Michael Valdes, Presidente da eXp Global.Grossman acredita que isto «torna o negócio mais eficiente com melhores resultados». Explica que a empresa não funciona em regime de franchise, e que «a nossa filosofia passa por remunerar melhor os agentes», ganhando mais margem com a redução dos custos fixos.A empresa não estará focada num só segmento de mercado ou região, e promete trabalhar em todo o país e em vários segmentos, incluindo no segmento de luxo. «Em breve, estaremos no país inteiro», diz Grossmann.O responsável está confiante de que a eXp Portugal poderá chegar aos cerca de 500 consultores em 2021, pois «temos uma motivação muito forte e uma grande aceitação do mercado».A eXp começa a sua atividade no nosso país integrando a equipa da Consultan. Guilherme Grossmann esclarece que a marca vai passar a “Consultan powered by eXp”, mas «vamos trabalhar da mesma forma, mas chegando a novos mercados, escoando os nossos produtos de uma forma mais interessante, mantendo a marca».Comissões de 75%«Temos as melhores comissões do mercado», que rondam os 75% e podem mesmo chegar aos 100% em alguns casos, e durante um certo período de tempo.Existe também «um modelo de remuneração passiva», ou seja, os agentes recebem parte das receitas de novos agentes que angariarem para a empresa. «Conseguimos ter assim uma expansão muito interessante».Por outro lado, «todos os consultores são sócios da empresa» desde a sua primeira transação, quando lhes é atribuído um valor em ações da eXp. «Isso muda a mentalidade de relacionamento com a empresa. Há uma cooperação e entreajuda diferente e muito maior entre os consultores», diz Grossman.Os consultores da eXp pagam uma taxa de adesão, e assumem despesas mensais para o uso da plataforma, que inclui cursos, formações e coaching. São também apoiados ao nível do marketing, através de um canal específico, onde pode ser encomendada a impressão de cartões, brochuras ou outro material necessário.
